以“换”破局 以“学”促干

　　为进一步拓宽干部视野、提升履职本领，深化干部教育培训模式创新，市委党校主动对接孝感、襄阳、荆门、鄂州等地兄弟党校，创新开展教学互换，组织2026年秋季学期市直科级干部进修班、乡局级干部进修班、曾都区乡科级干部进修班、曾都区中青年干部培训班学员分赴四地开展异地教学。

　　换课堂：从“一校资源”到“多校共享”

　　教学互换中，双方教务部门直接对接，共同商定教学计划、共同安排教学力量，学员全程嵌入对方党校教学安排，从“走进去看一看”的参访者变为“沉下来学一段”的插班生。各兄弟党校各展所长、各献其宝，把一地一域的“教学资源版图”连成随州学员的“行走课堂”。曾都区乡科级干部进修班学员在孝感，走进云梦祥山博物馆、睡虎地秦简原址纪念园触摸历史文脉，走进宣化店中原突围纪念馆、新四军第五师司令部旧址重温红色记忆，走进孝南纸卫品产业集群、孝感首衡城考察产业一线;市直科级干部进修班学员在襄阳，走进比亚迪弗迪电池、隆中实验室、东津数字经济产业园感受产业脉动，走进檀溪湖社区、施营社区学习基层治理，走进古隆中勤政廉政教育基地接受廉洁教育;乡局级干部进修班学员在荆门，走进长城汽车、格林美、航特装备、爱飞客、鸿萌航校考察新质生产力和通航产业;曾都区中青年干部培训班学员在鄂州，走进跨境电商产业园、岳石洪村、梁子湖生态文明馆、峒山党员干部教育基地，学习临空经济、乡村振兴和生态治理经验。

　　换内容：从“大水漫灌”到“精准滴灌”

　　对接前先摸清学员需求，紧扣随州发展所需、学员履职所缺配课，做到“学员点单、双方配菜”。现场教学与专题讲授配套推出，让学员既看到“是什么”，又听懂“为什么、怎么干”。在襄阳隆中实验室，配套现场讲授《“点线面”三维发力推动高质量发展》;在荆门城市规划展览馆，配套讲授“人民城市人民建、人民城市为人民”;在孝感新四军第五师司令部旧址，配套专题教学《新四军第五师——孤悬敌后结同盟，军民鱼水一家亲》。课程主题聚焦产业升级、新质生产力、基层治理、乡村振兴、生态文明、廉洁从政等重点，综合运用现场教学、专题教学、集中学习、个人自学等多种形式，让学员在行走的课堂中强党性、拓视野、长本领。

　　换思路：从“感动一阵子”到“受益一辈子”

　　学员们带着问题去、盯着差距学、想着转化学，每到一处边看边问、边学边议，在历史与现实的交汇中看发展、找差距、聚共识，对照先进地区的实践成果检视自身工作的短板弱项。返校后，市委党校组织开展全校异地教学分享交流活动，学员代表登台谈收获、讲打算，把个人所见所悟转化为全校共享的教学资源，实现“一人研学、全班受益，一班交流、全校提升”。学员们纷纷表示，将把学到的好经验好做法与岗位职责结合起来，把研学中看到的差距转化为改进工作的具体举措，把学习成果转化为推动高质量发展的实际成效，为随州加快建设“三地一枢纽”贡献力量。

　　教学互换变过去“单方面走出去”为“校际间换着学”，在课堂、内容、思路上系统重塑，有效提升了培训的针对性和实效性，是市委党校深化拓展“干部素质提升年”任务要求、扎实推进“系统化、高水平、深层次”干部教育培训的重要举措。下一步，市委党校将持续深化与兄弟党校的教学协作，进一步完善互换机制、拓展互换范围、提升互换质效，常态化组织主体班次赴先进地区对标研学，不断优化教学模式、丰富教学内容、提升培训质效，为随州加快建设“三地一枢纽”、推动高质量发展提供思想政治保障和人才支撑。

　　据悉，孝感市委党校市直机关事业单位正科级干部进修班、荆门市委党校县干班、鄂州市委党校年轻干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想培训班等班次学员已先后来随开展互换交流学习。

　　(供稿：教务科)